UGT ha venido reclamando un plan de empleo que permita transformar contratos de tiempo parcial a completo
UGT ha venido reclamando un plan de empleo que permita transformar contratos de tiempo parcial a completo - JAIME GARCÍA

UGT convoca una huelga del personal de tierra de Iberia para los días 30 y 31 de agosto en Barajas

El sindicato quiere con esta iniciativa demandar un nuevo plan de empleo que «termine con la perpetua eventualidad», así como la redistribución del número de horas de la jornada anual para reducir la presencia en el centro de trabajo

EUROPA PRESS
MadridActualizado:

La sección sindical de UGT Iberia Barajas ha convocado una huelga para los días 30 y 31 de agosto entre el personal de tierra de la compañía aérea, con el objetivo de demandar un nuevo plan de empleo que «termine con la perpetua eventualidad», así como la redistribución del número de horas de la jornada anual para reducir los días de presencia en los centros de trabajo del aeropuerto y terminal de carga.

El sindicato ha justificado la convocatoria de la huelga, que afecta a los trabajadores de tierra de la aerolínea en el aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas y en su terminal de carga, en que «tras haber mostrado una actitud negociadora» y haber intentado llegar a acuerdos, tras el fallido intento en el acto de mediación.

UGT ha venido reclamando un plan de empleo que permita transformar contratos de tiempo parcial a completoentre el colectivo, al tiempo que exige una asignación lineal de turnos para trabajadores de tiempo parcial y eventuales, para evitar la «excesiva flexibilización de estos contratos».

Desde UGT se ha asegurado que la disminución de la constante desprogramación de turnos y horarios en la gerencia de Madrid, afecta directamente a la conciliación de la vida familiar y profesional de los trabajadores del aeropuerto de Madrid y del terminal de carga.

Asimismo, ha pedido la renovación de la flota de vehículos en rampa, muelle y terminal de carga, especialmente de los vehículos de combustión, para sustituirlos por vehículos eléctricos no contaminantes, y adecuados ergonómicamente, para evitar las constantes lesiones y los accidentes laborales.

Además, ha denunciado que «el déficit de formación que se sufre en todas las áreas de producción genera fuerte estrés laboral, y falta de eficiencia productiva», con incidencia directa en materia de prevención de riesgos laborales y en los procesos operacionales en rampa y terminal de carga.

Paros en El Prat

Por otra parte, en el Aeropuerto de Barcelona El Prat ha fracasado la primera mediación entre el personal de tierra de Iberia en el y la dirección de la compañía ha acabado sin acuerdo, por lo que se mantienen los paros previstos para el sábado 24, domingo 25, viernes 30 y sábado 31 de agosto.

En Bilbao, el personal del servicio de tierra de Iberia Airport Service en el aeropuerto de Loiu tiene previsto convocar dos huelgas de 24 horas, en fechas aún sin determinar, tras los paros parciales iniciados la pasada semana para reivindicar la mejora de sus condiciones laborales, según han explicado fuentes de UGT, sindicato convocante. Iberia Airport Services es el primer operador de 'handling' en España, con presencia en 29 aeropuertos nacionales. La división de servicios aeroportuarios de Iberia