La nueva exención fiscal de vales de comida elevará el empleo, según el sector

El incremento, aseguran estas asociaciones, es una reivindicación «histórica» del sector. Para el secretario general de FEHR, Emilio Gallego, el menú del día lleva décadas siendo « modelo de éxito » en España y la medida adoptada por el Gobierno supone un «esfuerzo» de esta fórmula que cada vez presenta una oferta más diversificada, con diferentes opciones de menú, lo que requería también una adaptación en el importe sujeto a exención fiscal.

Por su parte, el secretario general de AEEVCOS, Juan Menéndez-Tolosa, destacó que la exención de 11 euros diarios mejorará «notablemente» el bienestar de los empleados y empresas de España y, además, el aumento de la exención fiscal se acerca al coste medio del menú de mediodía, que en los últimos años se había visto incrementado por la inflación y por el aumento de los costes de producción para los restaurantes.

Desde la CEOE, el director de Empresas y Organizaciones, Javier Calderón , resaltó que AEEVCOS ha realizado un trabajo «muy eficaz» en pos de conseguir que se apruebe esta subida del valor facial de los cheques y tarjetas de comida, y añadió que uno de los objetivos principales de CEOE es «ayudar y apoyar» en la defensa de sus intereses a sus organizaciones empresariales miembro, como es el caso de AEEVCOS.

Estas organizaciones aseguran que con este cambio de fiscalidad, los empleados serán los primeros beneficiados al aumentar su poder adquisitivo, ya que estos 11 euros diarios están exentos de IRPF. A modo de ejemplo, aseguran que si un empleado utilizara vales de comida a diario de lunes a viernes, ahorraría una media de 600 euros anuales (calculados en base a un IRPF del 25%).

Este incremento supone además, según estas asociaciones, una garantía de que los empleados accedan a un menú diario «saludable», y defienden que la promoción de una alimentación equilibrada a través de los vales de comida tiene un efecto directo en la productividad del trabajador y, por tanto, repercute positivamente en el tejido empresarial español.

Las empresas usuarias de vales de comida estiman que, desde la implantación de los vales, el absentismo laboral se ha reducido en un 37,7% , lo que supone un aumento en la productividad empresarial superior a 1,7 millones de horas.

Asimismo, el aumento del valor facial tiene un efecto positivo en el sector de la hostelería, ya que los vales de comida tienen un impacto directo de 619 millones de euros en el sector, generando 15.000 empleos directos. A su vez, estos empleos repercuten en un aumento de recaudación fiscal neta para el Estado.

«Acogemos con entusiasmo este cambio en la exención de los vales y tarjetas de comida, una medida que además de beneficiar de forma directa a los empleados y sus empresas, genera un impacto positivo en el sistema económico», concluyó Juan Menéndez-Tolosa.