CCOO, UGT y CSIF suspenden la huelga general prevista para el día 10 en la sanidad pública de Castilla y León

Según ha confirmado a Ical el secretario de UGT de Servicios Públicos de Castilla y León, Tomás Pérez Urueña, la Junta ha aceptado «muchas» de las peticiones que ahora se tendrán que plasmar en un documento que la Consejería de Sanidad deberá hacer llegar a los sindicatos la próxima semana. En este sentido, Pérez Urueña ha recalcado que si el documento «refleja todo lo que hemos pactado, también se suspenderá la jornada de huelga prevista para el día 17 de mayo».

A su vez, el representante de UGT ha destacado que entre las reivindicaciones aceptadas por la Consejería figura la de negociar las condiciones laborales con todas las categorías, «sin dar prioridad a unas sobre otras«. »Nosotros siempre hemos reclamado que la sanidad es un equipo al que hay que tratar por igual independientemente de las categorías», ha incidido.

La representante de CCOO, Ana Rosa Rivas, ha destacado que la reunión «no ha ido mal», y han llegado a algunos acuerdos, pero sobre todo a que se lleve a cabo «una negociación seria, que se plasme en informes económicos de cada una de las medidas propuestas» y que se eleve además a la mesa sectorial. Esto supone, ha dicho, que tendrá «una mayor garantía de que se va a cumplir», frente a los acuerdos alcanzados «con los sindicatos corporativos».

Ana Rosa Rivas ha destacado que también se ha acordado la creación de grupos de trabajo con reuniones quincenales, para avanzar en las materias pactadas. Un acuerdo que van a redactar, y se lo entregarán el lunes, y «como ya no daba tiempo a negociar los servicios mínimos, decidimos desconvocar el primer día de huelga». «Esperamos que cumplan en el redactado», dijo.

Asimismo, ha precisado que los acuerdos abarcan un gran número de medidas, que se llevarán a esos grupos, como el nuevo modelo retributivo, los baremos de las bolsas, las categorías abiertas y permanentes, la carrera profesional, el plan de ordenación recursos humanos o las guardias.

Asimismo, ha apuntado a un grupo sobre Atención Primeria, con el reto de la integración del personal de área en los equipos y los ratios de personal. Además, ha concretado que ha pedido un informe sobre el impacto los complementos a dos años, de forma lineal, para ver si es factible.

Por CSIF, Enrique Vega ha querido dejar claro que tras la reunión de este viernes hay un «aplazamiento» no una «desconvocatoria» de la huelga del día 10; que su sindicato mantendrá sino se cumple y reciben el documento con las medidas acordadas. Asimismo, ha aclarado que si les entregan el documento, pueden ocurrir dos cosas, que estén conformes con su contenido y lo firmen, con lo que se cerraría el conflicto, y que sigan negociando, con lo que su organización mantendría las concentraciones previstas el día 10, de 11.30 a 12.00 horas en los centros de sanidad.

Con todo, ha dejado claro que han visto «buena voluntad» de los responsables políticos de la Consejería de Sanidad, y ha asegurado que «lo más plausible es que el lunes nos envían el documento, y quede pospuesta la convocatoria de huelga del día 10».

El representante de CISF ha detacado del acuerdo alcanzado «sobre todo el hecho de volver a la negociación en la mesa sectorial que es donde hay que presentar propuestas», y que las medidas que se adopten «serán extensibles a todo el personal de la sanidad, a todas las categorías», no para unos pocos, «lo que genera agravios y enfrentamientos».