Mercadona busca a otros doscientos informáticos tras recibir 10.000 solicitudes para trabajar

Los nuevos empleados contarán con contratos fijos desde el primer día, planes específicos de formación y la opción, a medio plazo, de optar a puestos de mayor responsabilidad dentro de la política de promoción interna que caracteriza a Mercadona y de la que se beneficiaron 860 personas en 2018.

El sueldo base de la compañía asciende a 1.328 euros al mes, aunque en puestos cualificados como los informáticos supera estas cifras.

De acuerdo con fuentes de la compañía, «esta estrategia de selección e incorporación de talento, llevada a cabo por el Departamento de Recursos Humanos, se enmarca en el ambicioso Plan de Transformación Digital diseñado por la compañía, al que tiene previsto destinar 150 millones de euros anuales para mejorar las herramientas, los procesos y las soluciones informáticas».

Este procedimiento de creación de empleo estará abierto al menos hasta el mes de marzo de 2020 con el objetivo de cubrir 200 nuevos puestos vacantes y «seguir impulsando el proyecto de Transformación Digital de la compañía mediante distintas soluciones informáticas que faciliten la toma de decisiones e incrementen la eficiencia y agilidad de los procesos con datos únicos y veraces».

Dentro de estas últimas incorporaciones, la compañía presidida por Juan Roig destaca el proceso llevado a cabo junto con la empresa tecnológica Sothis, participada por la sociedad de inversión Angels, para que, de forma planificada se integrasen en Mercadona cuarenta personas de su equipo que ya realizaban distintos procesos en la cadena de supemercados.

Con estas incorporaciones, Mercadona cuenta actualmente con un Departamento de Informática compuesto por 700 profesionales multidisciplinares especializados en Ingeniería Software, tanto FrontEnd como BackEnd, Cloud, Site Reliability, Jefes de Proyecto, Arquitectura Empresarial, Administradores de Sistemas, Operaciones, Analítica, IoT y Seguridad Informática.

Los aspirantes a acceder a la bolsa de trabajo de Mercadona, tanto para estos puestos de informáticos como para el resto de plazas , deben crear un perfil y registrarse en la página web de la compañía, donde figuran todas las ofertas de empleo. Cada una de ellas lleva asignado un código que debe ser adjuntado con la solicitud, junto a los datos personales, profesionales y académicos.

[Así se entra en el proceso de selección de personal de Mercadona]