Los contratos del SAS en verano caerán, como mínimo, otro 10%

Manuel Pérez, miembro del CSIF de Jaén, aseguró que lo único que parece cierto es que se prevé una reducción mínima del 10 por ciento de los contratos en relación al año pasado (que ya supuso una merma de otro 10 por ciento con respecto al 2011). Este dato se adelantó en «la única reunión que se ha convocado de la comisión de seguimiento del plan de vacaciones, celebrada el pasado mes de marzo, donde se dijo que no hay dinero para las sustituciones».

Desde entonces, añadió el sindicalista, el SAS no ha facilitado ninguna información «haciendo nuevamente gala del oscurantismo y la falta de transparencia en su gestión». En este sentido, el sindicato cree que ese 10 por ciento del que se habló en marzo podría quedarse corto y llegar a la cifra del 30 por ciento. En la actualidad hay miles de andaluces en la Bolsa de Empleo del SAS que ven «frustradas sus expectativas de trabajo, aunque sea de forma temporal, y pese a mejorar su formación año tras año, cada vez hay menos empleo público en los Centros asistenciales (hospitales y distritos), lo que supone un gran lastre para una provincia con tan elevado número de parados como es Jaén».