El millonario José Elías desmonta que el asalariado tenga «más estabilidad» que el autónomo

Sobre este tema ha hablado recientemente José Elías, CEO y fundador de Audax y habitual en tertulias y pódcast sobre emprendimiento y finanzas. En una de sus últimas publicaciones en LinkedIn, el empresario ha dejado claro que no comparte esa visión tradicional.

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Inés Romero

Elías asegura en su publicación que no entiende esa «seguridad de trabajar para otro» porque, si el barco se hunde, el empleado es el primero en salir. Mientras muchos creen que la empresa es un refugio, él considera que es una ilusión, pues si las cosas van mal, el capitán —el dueño— será el último en abandonar, pero los asalariados no tendrán esa opción.

Según explica, trabajar para otra persona implica vivir pendiente de decisiones ajenas. No dependerá de ti quedarte o irte, y tu estabilidad quedará sujeta a la destreza de quien dirige. Esa falta de control sobre el rumbo es, para él, lo que realmente quita seguridad. «Estás en manos de lo que decida esa persona», resume.

Por otro lado, el empresario defiende que, cuando trabajas por cuenta propia, puedes reaccionar, corregir y maniobrar. Para él, esa capacidad de respuesta es la verdadera estabilidad, por mucho que desde fuera parezca más arriesgada.

Elías concluye que no quiere esa «supuesta seguridad» del empleo tradicional. «Si el barco se hunde, que sea porque yo no supe navegarlo, no porque otro decidió que yo sobraba», termina.