Andalucía recibirá 127,6 millones de fondos europeos para políticas activas de empleo

Los criterios de reparto y distribución resultante fueron aprobados el pasado julio por la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales , tras la autorización del Consejo de Ministros, y provocaron la queja de las comunidades autónomas de Andalucía, Galicia, Región de Murcia, Madrid y Castilla y León, que denunciaron que el Ministerio de Empleo les imponía la finalidad de esos fondos, considerándolo «una invasión de competencias».

La principal queja apuntaba a que el Gobierno central trataba a las autonomías como «meras ejecutoras de las líneas de subvención elegidas de forma unilateral por los ministerios de Empleo y Educación, cuando son las comunidades las encargadas de su gestión. Esa autonomías remarcaron que ellas tienen las competencias sobre políticas activas de empleo, ya sean servicios de empleo, incentivos para el empleo y formación para el empleo. «Por tanto, s on las comunidades autónomas las que tienen que diseñar cualquier política activa de empleo».

Gobierno autonómicos como Andalucía o Galicia criticaron que «se impongan los destinos funcionales de los fondos, en muchos casos coincidentes con políticas ya existentes en nuestro ámbito y en su mayoría imposibles de automatizar los procesos de aplicación sin, además, incorporar recursos suficientes para hacerlo en tiempo y forma».

En cuanto al resto de comunidades, la Comunitat Valenciana recibirá 64,3 millones; la Comunidad de Madrid, 63,2 millones; Galicia, 45,2 millones; el País Vasco, 40,5 millones; Canarias, 40,6 millones; Castilla y León, 37,1 millones; Castilla-La Mancha, 34,5 millones; Aragón, 20,3 millones; Murcia, 19,7 millones; Asturias, 17 millones; Baleares, 15,7 millones; Navarra, 11,6 millones; Cantabria, 10,8 millones y La Rioja, 5,2 millones. Este importe se suma a los 2.110,8 millones de euros ya distribuidos en base a los criterios aprobados en la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales de 28 de abril de 2021.

La distribución de fondos financiados con el Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (MRR) que se realice en 2022 y 2023, quedará supeditada al cumplimiento por las comunidades autónomas de los hitos y objetivos que previstos para todo el Estado. En este sentido, Trabajo ha explicado que el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) está realizando jornadas de formación para las personas técnicas de las comunidades autónomas que abordan los criterios e instrumento específicos para la gestión de los fondos MRR.

Estos fondos van dirigidos a financiar los proyectos previstos en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia para Empleo joven, Empleo mujer , Adquisición de nuevas competencias para la transformación digital, verde y productiva; Nuevos proyectos territoriales para el reequilibrio y la equidad; Gobernanza e impulso de las políticas de apoyo a la activación para el empleo; y Competencias digitales para el empleo.

El Gobierno emplaza a las comunidades autónomas a justificar el adecuado cumplimiento de los hitos y objetivos previstos en un plazo máximo de tres meses a partir de la fecha límite prevista. En todo caso, antes del 31 de marzo de 2023 deberá remitir un informe de justificación sobre cómo ha utilizado los fondos, con el grado de cumplimiento de los objetivos previstos, el coste real respecto al estimado inicialmente, descripciones de las medidas adoptadas, cómo se llevaron a cabo y los mecanismos de control aplicados en su ejecución.

Aprobado el programa, y una vez recibidos los fondos para su financiación, cada comunidad autónoma enviará al SEPE un informe con la identificación de actuaciones a realizar, el calendario de ejecución, los objetivos a conseguir y la financiación concedida.