La brecha salarial alcanza el 15% en España

Las mujeres españolas cobran casi un quince por ciento menos que los hombres, según el último informe de la Organización Internacional del Trabajo. No han encontrado una explicación objetiva que aclare la brecha salarial pero creen que la maternidad es un factor determinante. Lo más ... llamativo del informe es que han identificado que dos empresas del mismo sector, en la misma ciudad, una con mayoría de mujeres y otra con mayoría de hombres, en la que trabajan más mujeres se cobra menos.  "Igual resulta que es que en las empresas donde hay más hombres la productividad es mayor que en la que trabajan mujeres, aunque sean del mismo sector. La respuesta ha sido no", explica  Joaquín Nieto, director de la Organización Internacional del Trabajo en España.