Navarra y Castilla y León se quedan sin médicos de Familia: «Los MIR prefieren ciudades costeras y mejor conectadas»
Son las dos comunidades donde más porcentaje de plazas MIR de Familia han quedado vacantes
Castilla y León es una de las regiones más extensas que necesita cubrir más de 3.600 consultorios
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Ni con repesca han podido completarse todas las plazas MIR para Medicina de Familia. En total, 131 puestos han quedado vacantes en una especialidad que ya no tiene el tirón del pasado. Ninguna rama más ha dejado puestos sin cubrir y los más perjudicados ... han sido los territorios con un marcado carácter rural. Ser médico de pueblo en la España interior no atrae a los nuevos licenciados.
En esta última convocatoria, Castilla y León, con un 21% de vacantes y Navarra, con un 35% han sido las comunidades más rechazadas por los facultativos recién licenciados para especializarse. En total, se han quedado 40 plazas sin cubrir, un dato que preocupa, aunque la Comunidad de Castilla y León está «parcialmente» satisfecha, porque ha conseguido 17 residentes más que el año anterior.
El escenario inquieta tanto a la administración autonómica como a los propios sanitarios por el déficit de profesionales que se arrastra desde hace tiempo y por el gran número de jubilaciones que se avecinan. Antes del periodo extraordinario habilitado estaban completas 135 de las 190 puestas sobre la mesa por parte de la Junta y la repesca al final de esta semana las ha aumentado a 150, pero no solucionan el problema. Son las burgalesas Miranda de Ebro y Aranda de Duero, El Bierzo (León) y Palencia las que acumulan más plazas libres.
La doctora Marta Sanz es una rareza. Ha elegido especializarse en Atención Primaria y lo hará en Soria, una provincia que ha dejado nueve plazas sin cubrir de las quince que ofrecía. Sí reconoce que esa no era su primera opción: «Siempre quise hacer cirugía general, pero cuando la nota no me lo permitió, lo primero que me planteé fue la Medicina de Familia», explica. «Me gusta mucho el trato con el paciente y es una especialidad muy completa», indica esta madrileña con «toda la familia» con raíces sorianas. Eso fue precisamente lo que le hizo decantarse por este lugar –una vez que los más cercanos a su hogar ya estaban completos–. Es una ciudad «de las grandes desconocidas» a la hora de escoger la plaza de residencia, dice. Y es que «casi todo el mundo quiere ir a Madrid» y el medio rural «no atrae» a los futuros médicos, detalla, pero un «hospital pequeño», de los que no convencen a los jóvenes, es «clave» en una residencia de Familia que ella iniciará el próximo 22 de mayo en el Santa Bárbara de la capital soriana.
Son precisamente esas zonas, las rurales y los centros más pequeños, las que se están encontrando más dificultades. A ellas pertenecen gran parte de los 131 puestos que han quedado vacantes después del llamamiento extraordinario lanzado por el Ministerio en busca de interesados de última hora.
En un centro de salud de la capital burgalesa hace también su residencia Carolina Camarero. Este mes de julio pasará a tercero y, aunque al inicio de la carrera no se decantaba por la Medicina de Familia, después lo tuvo claro. «Es la base de todo. Si esto no funciona, el resto tampoco», indica.
Lo que sí barajó a la hora de escoger la plaza para la residencia fue irse a otras regiones como el País Vasco o Cantabria por cercanía, pero la familia y los amigos pudieron más y, finalmente, optó por su ciudad. «Castilla y León es una de las grandes desconocidas», insiste, y «la mayor parte de la gente se plantea ciudades más grandes, con costa, mejores conexiones...».
Acabar en un pueblo no motiva a los aspirantes, considera también. «Hay gente a la que le gusta la Medicina de Familia o las Emergencias –rama que también se puede ejercer con esa especialidad–, pero no quieren estar en hospitales pequeñitos» sin darse cuenta de que precisamente «allí eres de los únicos residentes», porque no los hay del resto de especialidades.
Pero, ¿cuáles son los motivos por los que Castilla y León acumula esos puestos sin cubrir? Para algunos –sindicatos y parte de los profesionales– la clave está en las «malas condiciones laborales», pero todos coinciden en que se debe, sobre todo, al «desconocimiento» de la zona rural –muy amplia en una región con más de 3.600 consultorios– y de que en los pueblos también se puede ejercer y formarse adecuadamente como médico. Provincias como Valladolid y Salamanca –con grandes centros hospitalarios– o Segovia y Ávila –próximas a Madrid– no han tenido problemas para ocupar toda su oferta.
Resultado de la adjudicación
de las plazas en Medicina de Familia
Entre paréntesis el porcentaje de plazas que han quedado sin adjudicar
430
Andalucía
Aragón
Asturias
Baleares
Canarias
Cantabria
Castilla y León
Castilla-La Mancha
Cataluña
Com. Valenciana
Extremadura
Galicia
Ceuta y Melilla
Madrid
Murcia
Navarra
País Vasco
La Rioja
(0)
430
67
(18,29)
82
61
(1,61)
62
64
(0)
64
90
(0)
90
33
(10,81)
37
150
(21,0)
190
99
(0)
99
366
(2,14)
374
233
(0)
233
82
(16,32)
98
174
CIFRAS TOTALES
(15,94)
207
6
2.455
2.324
(0)
6
217
(0)
217
94
(0)
94
26
(35)
40
108
(0)
108
Plazas
adjudicadas
Plazas
convocadas
24
(0)
24
Fuente: Ministerio de Sanidad / ABC
Resultado de
la adjudicación
de las plazas en
Medicina de Familia
Entre paréntesis el
porcentaje de plazas que
han quedado sin adjudicar
CIFRAS TOTALES
2.455
2.324
Plazas
adjudicadas
Plazas
convocadas
430
Andalucía
Aragón
Asturias
Baleares
Canarias
Cantabria
Cast. y León
Cast.-La Mancha
Cataluña
Com. Valenciana
Extremadura
Galicia
Ceuta y Melilla
Madrid
Murcia
Navarra
País Vasco
La Rioja
(0)
430
67
(18,29)
82
61
(1,61)
62
64
(0)
64
90
(0)
90
33
(10,81)
37
150
(21,0)
190
99
(0)
99
366
(2,14)
374
233
(0)
233
82
(16,32)
98
174
(15,94)
207
6
(0)
6
217
(0)
217
94
(0)
94
26
(35)
40
108
(0)
108
24
(0)
24
Fuente: Ministerio de Sanidad / ABC
Castilla y León, consciente del panorama, viene luchando con uñas y dientes para retener en sus filas a los médicos residentes. Este año se ha presentado la oferta de formación más grande de su historia, pero las cifras vuelven a demostrar que no es suficiente porque los médicos prefieren volver a examinarse otro año antes que especializarse en esta 'Siberia'.
Más tutores en el medio rural – el 70 por ciento de sus centros de salud están en pueblos–, un examen extraordinario de MIR, eliminar la nota de corte para que los aprobados puedan elegir plaza, que los médicos residentes tengan el mismo sueldo o una EBAU única para toda España son algunas de sus peticiones ante un problema, señalan, que no es solo de la región castellano y leonesa, sino que es un tema «de Estado».
Peores que en el hospital
Ángel Matía es tutor de MIR y vocal de la Sociedad de Medicina Familiar y Comunitaria en Castilla y León y tiene muy claro que en la actualidad los destinos rurales y los centros más pequeños «no son atractivos». Y esto, en la comunidad con más municipios de España, «tendrá consecuencias», considera. «Ahora salen más plazas, pero llevamos ya unos años, y vendrán otros cinco más, con jubilaciones masivas» y no se podrá compensar la oferta con la demanda.
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Mientras sea así, se primarán las plazas en las que, además, «no se tengan que hacer desplazamientos», algo que ocurre a menudo en los médicos rurales. «Eso a los jóvenes les echa para atrás porque muchos no tienen vehículo», pero también por las «condiciones laborales». «Son, sin duda, peores que en los hospitales», considera. Pero, además, «la presión asistencial es desbordante y apenas hay tiempo para la investigación y la docencia. Eso los residentes lo ven» y quizá pueda determinar también su elección.
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