El plan contempla cuatro itinerarios formativos. Tres de ellos -'Gestión de marketing y comunicación', 'Promoción turística local e información al visitante' y 'Experto en Inteligencia Artificial'- se realizan en colaboración con la Federación Empresarial Toledana (Fedeto). El cuarto -'Instalación y mantenimiento de jardines y zonas verdes'-, se lleva a cabo con la Asociación Escuela Familiar Agraria (EFA Oretana). Cada especialidad tendrá dos ediciones, sumando más de 2.500 horas de formación.
Una de las principales novedades del programa es la concesión de una beca mensual de 600 euros a cada participante durante el desarrollo de los certificados de profesionalidad, con el objetivo de garantizar la igualdad de oportunidades y permitir la dedicación plena a la formación.
El vicepresidente de la Diputación y diputado de Empleo, Joaquín Romera, destacó que se trata de una medida inédita en la institución. «Apostamos de manera firme por nuestros jóvenes y por ofrecerles una oportunidad real de acceder a empleos de calidad en sectores estratégicos. Este programa será un hito, porque abre un camino nuevo en el apoyo al talento juvenil», afirmó.
Romera subrayó que el programa refleja la sensibilidad del Gobierno provincial hacia quienes buscan su primera experiencia profesional, «apostando por la innovación como motor de desarrollo económico y social en la provincia».
Formación conectada al mercado laboral
El programa cuenta con una financiación máxima de 439.200 euros aportados por la Diputación, mientras que FEDETO y EFA Oretana pondrán a disposición del mismo sus instalaciones, recursos y profesorado especializado.
La selección de los itinerarios se ha realizado en contacto directo con el tejido empresarial, con el objetivo de responder a las necesidades reales del mercado laboral. Además, el programa abre la posibilidad de que los participantes completen su formación con prácticas en entidades públicas de la provincia, reforzando su primera experiencia profesional.
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