El Puerta de Hierro de Majadahonda pierde 220 trabajadores fijos
Trabajadores del Hospital Puerta de Hierro de Majadahonda, durante su protestas, el mes pasado - ABC
SANIDAD

El Puerta de Hierro de Majadahonda pierde 220 trabajadores fijos

Otros 180 interinos dejarán de estar vinculados con la Comunidad de Madrid al traspasar la gestión de los servicios no sanitarios del centro a una concesión privada

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El Hospital Puerta de Hierro de Majadahonda dejará de contar este lunes con 220 empleados fijos que pasarán a otros centros públicos, mientras que otros 180 interinos dejarán de estar vinculados con la Comunidad de Madrid al traspasar la gestión de los servicios no sanitarios del centro a una concesión privada.

Según han explicado fuentes de la Consejería de Sanidad, el hospital seguirá contando con este número de interinos porque la concesionaria va a contratar a 180 profesionales, aunque ha informado de que aún se está negociando si serán las mismas personas que han estado trabajando hasta ahora en el centro u otras distintas.

«El hospital no va a perder trabajadores, pero ya no estarán vinculados a la Comunidad de Madrid», han precisado las mismas fuentes, quienes sí han confirmado el trasvase a otros hospitales de 220 trabajadores fijos.

La gestión del Puerta de Hierro se igualará con estos cambios a los seis hospitales de reciente creación de la Comunidad –Tajo, Henares, Sureste, Infanta Sofía, Infanta Leonor e Infanta Cristina–, en los que el Ejecutivo regional gestiona solo las categorías sanitarias de facultativos, diplomados en Enfermería y auxiliares de enfermería.

«Calidad garantizada»

La Comunidad de Madrid ha garantizado las prestaciones y la calidad de la atención en el Puerta de Hierro tras la externalización de los servicios no sanitarios, pero tanto usuarios como sindicatos han expresado hoy dudas sobre lo que ocurrirá con los trabajadores despedidos y el servicio al público.

Según indicaba el pasado sábado el consejero de Presidencia, Salvador Victoria, la Comunidad garantiza la «misma calidad asistencial» en el hospital Puerta de Hierro, donde según apuntó «no se verá afectado en nada la labor y los servicios que reciban los pacientes que allí acudan».

«Propuestas muy malas»

El delegado de CCOO en Puerta de Hierro, Nacho Gómez, ha indicado que, en principio, todos los interinos han recibido su cese con fecha a día de hoy y que la concesionaria, que seleccionó a personal y ofreció sus condiciones, todavía «no ha llamado a nadie». Gómez ha explicado que la oferta de la empresa tiene propuestas «muy malas», como un salario de 12.000 euros brutos al año y cotizaciones por debajo de la jornada completa (35 horas semanales).

La vicesecretaria autonómica del Sindicato de Técnicos de Enfermería SAE, María Ángeles Torres, ha explicado que podría ocurrir que la concesionaria haga contratos por un mes a los 180 trabajadores que han cesado hasta solucionar por completo los cambios. No obstante, ha agregado que todavía no conoce lo que ocurrirá con exactitud.

Desde CSIT, su secretario del área de Sanidad, Jesús González, ha indicado que por el momento no se conoce a cuántas personas va a contratar la concesionaria. Los sindicatos de la Mesa Sectorial de Sanidad convocaron en los dos primeros meses del año varios actos de protestay huelgas contra los despidos.

Estos se deben a la eliminación de 26 categorías profesionales no sanitarias incluida en el plan de sostenibilidad que la Comunidad de Madrid prevé ejecutar este año, una medida para todo el conjunto del sistema sanitario que ha comenzado a ejecutarse en el Puerta de Hierro.