Tussam busca titulados en Sevilla para su departamento de informática: estos son los requisitos
Los aspirantes deberán ejercer varias funciones y cumplir con una serie de requerimientos mínimos para el puesto
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Tussam busca dos personas para su Área de Desarrollo Tecnológico
En cualquier empresa de la actualidad son claves los trabajadores con conocimientos en informática, ya que esta disciplina es vital para el funcionamiento de los sistemas internos y externos de la compañía. También ocurre así en la empresa que gestiona los transportes urbanos de Sevilla, ... TUSSAM, que busca incorporar dos personas para su Área de Desarrollo Tecnológico.
Estas personas deberán desarrollas algunas funciones que, si bien se establecen a título orientativo e informativo, se consideran necesarias para poder desarrollar el puesto en cuestión. Estas funciones son las siguientes:
- Análisis de Sistemas y Procesos.
- Definición de necesidades para mejorar eficiencias.
- Elaboración de especificaciones técnicos/as.
- Colaboración en la gestión de proyectos, control presupuestario, objetivos, plazos, presupuestos, fases, acciones, hitos y recursos.
- Colaboración en la instalación, configuración y mantenimiento de hardware y software de diversa índole.
- Realización y control de pruebas de funcionamiento de soluciones implantadas.
- Manejo y mantenimiento de bases de datos y aplicaciones.
- Conocimiento de la normativa en el ámbito de la contratación pública. Concursos públicos. Pliegos técnicos/as.
- Coordinación de servicios externos contratados.
- Coordinación con otros departamentos.
- Participación proactiva en proyectos conjuntos del Ayuntamiento y/o de sus Empresas Municipales.
- Seguimiento del servicio prestado al conjunto de la organización.
Requisitos del puesto
Los aspirantes a hacerse con los dos puestos que busca completar TUSSAM deberán cumplir con algunos requisitos. El fundamental es que tienen que tener un Grado en Ingeniería Electrónico/a, Telecomunicaciones o Informática. El resto de los mismos son los siguientes:
- Experiencia mínima laboral acreditable de 3 años en proyectos de digitalización y tecnologías de la información de grandes empresas, que involucren la instalación y mantenimiento de hardware y software.
- Experiencia mínima laboral acreditable de 3 años en el uso y mantenimiento de sistemas de bases de datos SQL (preferentemente Microsoft SQL Server).
- Experiencia mínima laboral acreditable de 3 años en el diseño, despliegue y mantenimiento de sistemas de redes Ethernet fijas e inalámbricas.
- Experiencia mínima laboral acreditable de 1 año de programación en entornos java y .net, desarrollo web y API Rest.
- Inglés (nivel medio)
Además, también se tendrá como un valor añadido la experiencia en las siguientes áreas:
- Instalación de sistemas electrónicos/as en flotas de transporte (en particular, sistemas de ayuda a la explotación, control de pago y acceso, video- vigilancia, etc).
- Desarrollo de aplicaciones para terminales móviles.
- Tecnologías relacionadas con Business Intelligence y Big Data.
- Inteligencia Artificial.
- Sistemas de virtualización
- Gestión de Proyectos. Metodologías ágiles.
- Certificaciones relacionadas con los ámbitos de conocimiento y funciones de la plaza indicadas (CCNA, PMP, ITIL, Scrum, Microsoft, Google, etc).
La oferta de empleo no especifica el salario que percibirán los aspirantes escogidos, aunque sí deja claro que habrá un período de prueba de seis meses. Aquellos interesados pueden acceder a la oferta e inscribirse en este enlace.
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