VW hará que su división de Ingeniería lidere la hoja de ruta digital

Desarrollo Técnico, que cuenta con 11.500 empleados, será la responsable de «anteponer el software al hardware»

S.M.

03/03/2022
Actualizado a las 17:47h.

Volkswagen ha decidido transformar su división de Desarrollo Técnico —el mayor departamento de ingeniería del consorcio, con 11.500 empleados— , en la que lidere el ritmo de transformación de la marca y se enfoque «exclusivamente en software».

El principal objetivo es rediseñar por ... completo el proceso de desarrollo de vehículos, haciéndolo interdisciplinario y centrado en las necesidades de los clientes y la SSP, la futura plataforma eléctrica de del fabricante, y en las funciones más que en los componentes individuales.

La compañía espera que esta decisión reduzca el tiempo de desarrollo en aproximadamente una cuarta parte , aumente la velocidad de las nuevas versiones de software y acelere los procesos de fabricación en la producción, con el objetivo de conseguir un tiempo de producción de unas diez horas por vehículo.

Asimismo, Volkswagen está realizando inversiones específicas en la formación de sus empleados para prepararlos para la era digital. De aquí a 2030, unos 4.000 empleados recibirán formación para los nuevos perfiles laborales , mientras que entre 6.000 y 8.000 serán los que amplíen su formación.

«Tenemos que enfocarnos primero en el software antes que en el hardware», afirmó el responsable ante la Junta de Desarrollo Técnico, Thomas Ulbrich . «Este año, la transformación será visible con la construcción del Campus Sandkamp, el centro de desarrollo de vehículo más moderno del mundo», señaló.

La firma alemana invertirá 800 millones de euros en esas instalaciones durante los próximos cinco años . Este centro, que albergará a más de 4.000 empleados, actuará como un paraguas para el diseño, la conceptualización, la experiencia del usuario, la estrategia de producto, las series de modelos, la gestión de proyectos técnicos y los miembros del equipo de proyectos de Compras, Finanzas, Planificación de la Producción, Garantía de Calidad y Ventas.

El departamento de Desarrollo Técnico también está creando las condiciones para desarrollar un vehículo totalmente eléctrico, trabajando en la plataforma que el grupo utilizará en el futuro, denominada SSP (Scalable Systems Platform).

La plataforma se desplegará por primera vez en 2026 en el proyecto Trinity de Volkswagen y se acabará fusionando las actuales plataformas MEB y PPE, convirtiéndose en la base de todas las marcas y modelos. Al igual que la MEB, la SSP también estará abierta a terceros proveedores.

Al mismo tiempo, permitirá la plena integración del vehículo con su ecosistema, creando así las condiciones para una alta automatización de la conducción (Nivel 4) y nuevos modelos de negocio basados en el uso. La gestión digital del ciclo de vida (DLCM) mantendrá los vehículos de Volkswagen actualizados incluso después de su entrega con las actualizaciones por aire (OTA) y las funciones bajo demanda (FoD).

En base a su estrategia Accelerate, la marca ha destinado alrededor de 18.000 millones de euros a la inversión en las futuras tendencias de electromovilidad, hibridación y digitalización hasta 2026. Volkswagen pretende ser neutra en carbono a más tardar en 2050.

Con la implantación de modelos de negocio basados en datos, Volkswagen pretende atraer a nuevos grupos de clientes y aprovechar fuentes de ingresos adicionales. Además, espera hacer posible la conducción autónoma para muchas personas en 2030 .