Huelgas de médicos y profesores este viernes, en vísperas de las elecciones del 28M

Los sindicatos CC.OO, UGT, Satse y CSIT Unión Profesional convocan a los 78.000 profesionales de la plantilla del Servicio Madrileño de Salud (Sermas): docentes y enfermeros de Atención Primaria y hospitales públicos. Además, también hay una convocatoria de huelga para esa jornada que afecta a los profesores de Educación Infantil, Primaria, Secundaria y Bachillerato.

Desde CSIF han explicado que no secundan la convocatoria, por realizarse esta a solo dos días de la llamada a las urnas. Están de acuerdo en las reivindicaciones -las 35 horas semanales y otras mejoras para acabar con la saturación-, pero creen que el momento «desaconseja una movilización de este alcance», y creen que la huelga es «meramente política y electoralista».

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ABC/EP

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En el caso de la Educación, se exige la reducción del horario laboral a 35 horas semanales y del horario lectivo a 18 horas en Educación Secundaria y 23 en Educación Infantil y Primaria, con una disminución, además, de los ratios por aula y de la carga burocrática para los docentes. En Madrid, asegura Isabel Galvín -CC.OO.-, «no se ha revertido la subida del horario lectivo, el principal recorte que llevó a cabo el Gobierno de Rajoy en 2011 mediante Real Decreto y que se convirtió en un instrumento para recortar plantilla».

Recuerda además que «la bajada de horario lectivo no significa que el profesorado trabaje menos», sino que puede destinar «más tiempo para otras actividades y funciones que también tenemos atribuidas como docentes». Otra de sus quejas se refiere a la masificación de las aulas, el exceso de burocratización y papeleo y la baja inversión en educación. UGT, que realiza periódicamente estudios salariales docentes, ha apuntado que Madrid es la penúltima región en el ranking de comunidades autónomas en cuanto a retribuciones del profesorado, pese a tener el mayor PIB del Estado.

Desde la Consejería de Educación, que dirige Enrique Ossorio, niegan la mayor: recuerdan que durante este mandato se han aprobado varias subidas salariales, entre ellas un nuevo complemento salarial de al menos 500 euros anuales para los tutores que formen a docentes en prácticas de colegios públicos e institutos. También se ha aprobado una subida salarial para los docentes madrileños de hasta 1.260 euros anuales, un aumento en las nóminas que beneficiará a 86.000 trabajadores de los centros públicos y concertados y que supone una inversión de 120 millones. El incremento es de 90 euros mensuales para profesores y de 75 para maestros.

También va a haber otros 20 millones de euros, ligados a la productividad de los docentes, con complemento salariales, como incentivo para mejorar las nóminas de aquellos que lleven a cabo proyectos en sus centros para enriquecer la oferta educativa de la región y la atención al alumnado.

En cuanto a las ratios, se han reducido en este curso: las clases de niños de 3-4 años han arrancado con un máximo de 20 alumnos, en lugar de los 25 que había hasta ahora. Datos oficiales del Gobierno regional señalan que se han sumado más de 8.000 docentes a la plantilla pública.

Los servicios mínimos se han fijado en un maestro por cada 50 alumnos en los centros de Infantil y Primaria, y uno más por cada 90 alumnos en Secundaria y FP de grado básico, además de el director y el jefe de estudios de todos los centros, que también tendrán que estar. En centros con alumnos con necesidades especiales, además tendrá que haber un profesor por cada 25 alumnos con dichas necesidades.

Por lo que se refiere a la Sanidad, los sindicatos convocantes, Satse, CC.OO., Csit Unión Profesional y UGT, protestan por lo que consideran una «deriva autoritaria y desprecio hacia la labor de los profesionales», y se quejan de una «estrategia premeditada para el deterioro» de la sanidad pública.

Las tres jornadas de paro que se han mantenido -con la del viernes- se deben a su malestar por la situación y los derechos perdidos y no recuperados, como la jornada de 35 horas. Lamentan que a pesar de estas huelgas, «los sindicatos mayoritarios no han recibido ni una llamada por parte del consejero de Sanidad o sus colaboradores, ni se ha producido reunión alguna para atender o debatir sobre las reivindicaciones».

Aseguran que las dos primeras jornadas de paro tuvieron un seguimiento del 60 por ciento «a pesar de los servicios mínimos abusivos impuestos». Desde la Consejería de Sanidad, por su parte, informan que han mantenido reuniones con la Asociación de Facultativos Especialistas de Madrid (Afem), otra entidad que también ha convocado paros, aunque otros días, y con seguimientos que no llegan al 2 por ciento según indican.

Entre los acuerdos alcanzados con los médicos en Atención Primaria, están subidas de sueldo que beneficiarán a 5.200 profesionales: 450 euros de incremento salarial al mes para todos los médicos de familia y pediatras de Atención Primaria, otros 500 euros al mes a los que hagan turno de tarde fijo, y 300 para los que tengan tardes rotativas, entre otros conceptos.

Respecto a las 35 horas semanales, es un asunto pendiente en el que se estaba a la espera de estudios que señalaran su coste. Además, la Consejería de Sanidad madrileña ha trasladado propuestas a la Mesa Sectorial como la recuperación de 235 euros mensuales para los profesionales de hospitales que hacen guardias por la jornada de 37.5 horas o las nuevas categorías profesionales