Los trabajadores de Siro en Toro (Zamora) votan «no» al plan de competitividad

El futuro ahora es incierto para todo el grupo, que acumula una deuda de unos 300 millones de euros, ya que el plan para garantizar la viabilidad de la firma galletera era una condición imprescindible para que el socio inversor extranjero apoye y otorgue un respiro financiero a la compañía.

La presidenta del comité de empresa de Siro en Toro, María José de la Iglesia, ha explicado que de los 273 trabajadores de la fábrica zamorana que votaron en las asambleas la propuesta del plan de viabilidad, 204 se pronunciaron en contra , 65 a favor y cuatro votaron en blanco.

Ello, pese a que horas antes de la votación se conocieron las intenciones de la empresa de cerrar una de las fábricas de Venta de Baños, algo que de lo que ya se barajaba la posibilidad y que no ha afectado a la decisión de los trabajadores de la planta de Toro, según la presidenta del comité de empresa.

A los trabajadores de la fábrica de Siro en Toro el plan de viabilidad les supondría una rebaja media del 10 % del salario y además les impediría generar antigüedad , por lo que no es solo lo que se pierde ahora sino lo que supondrá de recorte salarial en un futuro, según ha argumentado el órgano que representa a los trabajadores, que ha admitido que el plan de viabilidad actual es «menos agresivo» que el que la dirección de la empresa presentó el pasado mes de enero .