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Los sindicatos mantienen la negociación con AENA y confían en alcanzar pronto un acuerdo

El objetivo de los trabajadores es «ver plasmado en un documento» las reivindicaciones en cuanto al incremento de la plantilla y las mejoras salariales

Trabajadores de AENA en El Prat EFE

SERVIMEDIA

Los sindicatos mayoritarios de Aena y Enaire, UGT, CC.OO. y USO, han trasladado hoy a Fomento, en una reunión con el secretario de Estado de Infraestructuras, Julio Gómez-Pomar , su inquietud por la "falta de respuestas" en cuanto al aumento de plantilla en los aeropuertos españoles.

En esta reunión con el secretario de Estado de Infraestructuras, Transporte y Vivienda, Julio Gómez-Pomar , fuentes sindicales señalaron a EFE que han continuado las discrepancias y que Fomento "ha tomado nota" sobre las peticiones en cuanto a mejoras salariales y aumento de plantilla por encima de la tasa de reposición.

Los sindicatos han mostrado su confianza en que mañana, en que tendrá lugar una nueva reunión técnica en la sede de Aena, "se puedan resolver" estas discrepancias. La idea de los sindicatos es sellar un acuerdo antes de final de mes, que evite la huelga en los aeropuertos españoles.

El objetivo, según fuentes sindicales, es "ver plasmado en un documento" las reivindicaciones en cuanto al incremento de la plantilla y las mejoras salariales.

Las semana pasada, los sindicatos, Enaire y Aena dejaron prácticamente cerrado el acuerdo para prorrogar el convenio colectivo. Los sindicatos mayoritarios de ambas empresas acordaron aplazar la convocatoria de huelga en los aeropuertos españoles, pero pusieron como plazo hasta final de septiembre par cerrar un acuerdo.

En caso contrario, la huelga se convocaría para finales de octubre. Además de los citados sindicatos y de Gómez-Pomar, también estuvieron hoy en la mesa de negociación el presidente de Aena, José Manuel Vargas , y el director general de Enaire, Ángel Luis Arias.

Los sindicatos llevan meses planteando a la empresa la recuperación de poder adquisitivo que los trabajadores han perdido en los últimos años, que calculan en torno al 8 %. También piden que se recupere parte de la plantilla perdida por jubilaciones y prejubilaciones: 250 puestos en Enaire y 450 en Aena.

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