Presidente de Carrefour España
Presidente de Carrefour España - ignacio gil

Carrefour contratará a 3.000 personas de forma indefinida a lo largo de este año

La multinacional francesa cuenta con 41.000 empleados en España, de los que el 86% tiene contrato indefinido


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Carrefour España tiene previsto contratar a 3.000 personas de forma indefinida durante este año, manteniendo así su compromiso con el empleo como una de las señas de identidad de su política de recursos humanos, según informó hoy el grupo de distribución.

Esta cifra se suma a las 2.000 contrataciones indefinidas de jóvenes que la compañía ha realizado durante el pasado año.

En España, Carrefour cuenta con 41.000 empleados, de los que el 86% tiene contrato indefinido. El porcentaje restante, lo componen los refuerzos que se realizan para cubrir las puntas estacionales propias del comercio.

El perfil de las personas que Carrefour tiene previsto contratar este año que acaba de comenzar es el de jóvenes que posean una clara orientación comercial, de atención al cliente, capacidad para trabajar en equipo y con gran potencial de desarrollo. Los jóvenes contratados desempeñarán su tarea en todo el parque de tiendas de Carrefour.

Arturo Molinero, director recursos humanos Carrefour España, ha asegurado que “en Carrefour nuestro principal activo son nuestros empleados. La apuesta de Carrefour por el empleo joven es una de las características que definen nuestra política de recursos humanos, que nos hacen avanzar y ser reconocida como una empresa de referencia en el ámbito de la contratación laboral en España”.

Carrefour tiene en España 175 hipermercados, 111 supermercados Carrefour Market y 285 supermercados Carrefour Express.