Tensión en Rivas: el alcalde sólo paga un 70% de la nómina a sus funcionarios

El Ayuntamiento «confía» en abonar el 30% restante el mes próximo; los sindicatos piden la dimisión de dos concejales

MIGUEL OLIVER

27/06/2012
Actualizado a las 17:49h.

«Os comunicamos que por razones de disponibilidad económica, la nómina del mes de junio se abonará en un 70% de su importe total. Confiamos que el 30% restante pueda abonarse a lo largo del mes próximo». La carta llegó a los sindicatos el ... pasado martes . En ella, el Ayuntamiento de Rivas, dirigido por José Masa (IU), comunicaba su decisión de no pagar la nómina completa de este mes, cuando sólo restaban cuatro días para cobrarla.

El Consistorio alude problemas de liquidez , pero lo cierto es que la noticia ha caído como una bomba entre los empleados municipales. Los sindicatos han sido los primeros en levantar la voz. Cansados de las buenas palabras de la Corporación, en plena negociación del convenio colectivo, han enviado una nota conjunta al regidor, donde le «exigen» la dimisión de dos concejales ( Recursos Humanos y Economía ) y de dos directores de Área (Economía y Recursos Humanos).

Negociaciones «bloqueadas»

Las cinco organizaciones sindicales (CC.OO., CGT, CPPM, CSI-F y UGT) denuncian que las negociaciones del convenio colectivo «se encuentran actualmente bloqueadas» ya que los interlocutores del Ayuntamiento «son incapaces de avanzar en lo más mínimo, debido a su tozudez, obstinación y soberbia ». Por todo ello, los sindicatos señalan a Marcos Sanz (concejal de Recursos Humanos), Ana María Reboiro (concejal de Hacienda, Desarrollo Económico, Empleo y Formación), Ernesto Martínez (director del Área de Economía y Organización) y Andrés Couso (director de Recursos Humanos).

El comunicado denuncia «numerosos retrasos» en los pagos de algunos conceptos de la nómina, así como la falta de cumplimiento con las ayudas sociales de 2010. «Hay incongruencias en las reuniones –apunta–, ya que proclaman que no existe problema económico alguno y que este Ayuntamiento es viable, y otras veces que no saben de dónde sacar el dinero, siendo incapaz de hacer frente a sus obligaciones salariales».

Los sindicatos denuncian la «falta de sensibilidad» con el que se ha tratado esta rebaja de la nómina, así como la «mala gestión interna» que están realizando estas personas. «Los empleados municipales no pueden ser los que corran con la culpa de toda esta maña gestión y el recorte del 30% en la próxima nómina así lo evidencia. Entendemos que la situación a la que se ha llegado en el Ayuntamiento de Rivas no es fruto de los últimos tiempos y que esto viene de lejos , de una mala gestión mantenida en el tiempo».