Los consejeros cobraron medio millón de euros de media al año aunque sus retribuciones variables cayeron en detrimento de los fijos
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Miércoles
, 10-02-10 a las 11
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La remuneración media por consejo de administración de las compañías cotizadas se situó en 2,8 millones de euros en 2008, un 5,1% más que en 2007, aunque por primera vez las retribuciones variables de carácter anual ligadas a resultados disminuyeron, según se desprende del Informe Anual de Gobierno Corporativo publicado por la CNMV correspondiente a 2008.
Este documento sintetiza la estructura y funcionamiento de los sistemas de gobierno de las 164 sociedades cuyas acciones cotizan en las Bolsas españolas (9 menos que en el ejercicio anterior), de 23 entidades emisoras de otros valores admitidos a negociación (1 más que en 2007) y de 43 cajas de ahorro emisoras de valores cotizados. El informe recoge que la retribución media por consejo de las sociedades del Ibex 35 alcanzó los 7,6 millones de euros, mientras que para el resto de sociedades cotizadas la media en 2008 se situó en 1,3 millones de euros.
No obstante, el incremento de los conceptos retributivos de carácter fijo (remuneración fija y dietas) se produjó de forma más moderada que en años anteriores al elevarse un 6,5%. El 75% de las sociedades analizadas situaron la retribución fija en 1,5 millones por consejo, mientras unas nueve compañías del Ibex superaron los cuatro millones de euros. Además, el 50% del total pagado por este concepto se concentró en empresas del selectivo español.
Asimismo, la remuneración media por consejero ejecutivo de las entidades analizadas aumentó un 8,8%, hasta los 999.000 euros, con lo que el aumento acumulado en los cinco últimos años alcanza el 72,8%, mientras que la retribución de los consejeros externos creció un 1,9% y acumula un crecimiento del 27,7% entre 2004 y 2008. La remuneración media percibida por la alta dirección también se incrementó en 2008, aunque su tasa de crecimiento fue inferior a la de los consejeros ejecutivos. En concreto, se elevó un 4,8% frente al 1% de 2007.
La remuneración de los consejeros ejecutivos representa más del 60% del total de la remuneración de los miembros del consejo de administración. La retribución media de los consejeros del Ibex es sensiblemente más elevada que la del resto de entidades.
En concreto, un total de 18 sociedades pagaron una remuneración media por consejero ejecutivo superior a dos millones de euros, doce de ellas pertenecen al Ibex, y abonaron más de 200.000 euros a los consejeros externos, siete de ellas del selectivo.
En cuanto a la retribución variable, el informe señala que en la mayoría de los casos se destina a los consejeros ejecutivos e incluye elemenos de carácter anual, vinculados a la consecución de objetivos de negocio y evaluación del desempeño individual y/o incentivos a medio o largo plazo relacionados con planes estratégicos o de creación de valor.
Así, el 75% de las sociedades que en 2008 pagaron retribución variable a sus consejeros el importe se situó por debajo de 1,5 millones y un total de 12 entidades (10 del Ibex) superaron los 2,5 millones. Más del 70% total pagado cada año por este concepto corresoponde a sistemas retributivos de las sociedades del Ibex.
El porcentaje medio de asistencia a las juntas generales se situó en el 74,3%, frente al 74,9% de 2007, y los mayores porcentajes de participación correspondieron a compañías con menor promedio de capital flotante.
