Sólo el 17% de estos grupos ha congelado o recortado la retribución variable de sus administradores
La cultura del recorte del «bonus» aún no ha llegado a España. Pese a que el país atraviesa por su peor crisis económica, las mayores compañías nacionales, las 35 que cotizan en el selectivo Ibex, han entregado este año a sus consejeros -en la mayoría de los casos sólo a los ejecutivos-, 74,5 millones de euros en concepto de retribución variable a cuenta del ejercicio 2008 (ver gráfico a la derecha), según ha podido saber ABC de datos de la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).
Frente al retroceso de alrededor del 10% encajado por el resultado medio de las mismas compañías, esta remuneración extraordinaria tan sólo se reduce el 5,5%. Y teniendo en cuenta todos los conceptos retributivos ingresados por el consejo de cada grupo, el sueldo medio total de cada uno de sus miembros se incrementa el 1,5% en 2008, hasta 550.000 euros anuales.
Los presidentes se limitan
Para las retribuciones de 2009 no son de esperar grandes cambios. De entre las mayores empresas españolas, tan sólo Banco Santander ha anunciado rebajas en el reparto de su retribución variable, en tanto que Enagás, FCC, Banco Popular, Banco Sabadell, BME y Red Eléctrica han decidido congelarla. Apenas el 17% del total del Ibex.
Como gesto, los presidentes de Iberdrola, Ignacio Galán; BBVA, Francisco González; Repsol, Antonio Brufau; Banesto, Ana Patricia Botín; o Banco Popular, Ángel Ron han determinado la congelación de su propio sueldo y, según el caso, también de los directivos. Gamesa congela la retribución fija del consejo y de las dietas, y Acciona hace lo propio con los salarios de la alta dirección. Criteria, Iberia y Abertis, las únicas que no reparten retribución variable, mantendrán su política. No obstante, la retribución variable no es la única gratificación adicional -remuneración fija aparte- repartida en los consejos de las mayores compañías. Así lo hacen las que tienen mayor peso en el Ibex:
Telefónica
El grupo que preside César Alierta dedicó 6,4 millones a la remuneración variable, junto a 1,89 millones desembolsados por dietas, planes de pensiones, seguros de vida y otros conceptos.
Santander
El banco que preside Emilio Botín otorgó 15,2 millones en variable a su consejo, junto a 275,7 millones, en dietas, atenciones estatutarias, opciones sobre acciones, créditos, seguros de vida, fondos de pensiones y otros conceptos.
BBVA
El consejo que preside Francisco González ingresó 7,8 millones por variable más 134 millones por fondos de pensiones y «otros conceptos». La indemnización de 3 millones anuales aprobada recientemente para su anterior consejero delegado José Ignacio Goirigolzarri ha sido objeto de debate político.
Iberdrola
La compañía eléctrica que preside Ignacio Galán repartió a su consejo 2 millones de retribución variable junto a 36 millones en atenciones estatutarias, dietas, seguros de vida, garantías a favor de los consejeros y «otros conceptos».
Repsol
La paga variable que recibió el consejo que preside Antonio Brufau ascendió a 1,6 millones, más 2,7 millones en planes de pensiones, seguros de vida y «otros conceptos».
Gas Natural
El consejo de la compañía gasista percibió 764.000 euros en concepto variable, más 4,2 millones a planes de pensiones y seguros de vida.
Unión Fenosa
Ahora integrada en Gas Natural, su consejo ingresó 1,8 millones como ingreso variable, más 14,7 millones en planes de pensiones y «otros conceptos».
Inditex
El grupo que preside Amacio Ortega repartió 1,3 millones en abonos variables más 1,8 millones en retribución fija.
ACS
El consejo que dirige Florentino Pérez percibió 3,4 millones en retribución variable junto a 7,7 millones en atenciones estatutarias, opciones sobre acciones, planes de pensiones y seguros de vida.
Banco Popular
La remuneración variable que ingresó el consejo que encabeza Ángel Ron fue de 851.000 euros más 24 millones en créditos, planes de pensiones, seguros de vida, garantías a favor de consejeros y «otros conceptos».
Banco Sabadell
La entidad que preside José Oliu entregó como variable a su consejo 1,68 millones junto a 31,3 millones en atenciones estatutarias, créditos, planes de pensiones, garantías a consejeros y «otros conceptos».
Red Eléctrica
El operador y transportista eléctrico concedió al consejo que encabeza Luis Atienza 1,2 millones en remuneración variable, más 857.000 euros en dietas, planes de pensiones y «otros conceptos».
Acciona
El grupo que preside José Manuel Entrecanales remuneró a su consejo con 4,3 millones de variable, más un 1 millón en dietas y opciones sobre acciones.
Enagás
La compañía transportista del sistema gasista repartió a su consejo de admnistración 354.000 euros en variable y 1,2 millones en dietas y «otros conceptos».
